说明
欢迎你来参加今天的面试。请仔细看题,认真准备,回答问题要抓住要点,把握好时间。准备完毕即可开始作答。
题目
第1题:
企业伪创新,还喜欢用论文造假进行伪创新,你怎么看?
第2题:
单位app弄得不好,下载量很少,注册用户依然到单位大厅办理业务,你怎么办?
第3题:
领导布置工作,同事不配合,互相推诿工作而且办事拖沓,事后又邀功,领导让你处理,你怎么办?
第1题解析与参考答案:
审题重点
这是一道综合分析类的社会现象类题目。题目给出企业“伪创新”的现象,这种现象毫无疑问与我们真正的创新理念反其道而行之。因此,对于一种负面的现象,我们可以阐述其危害,剖析其产生的原因,并提出改进的对策建议。
审题点1:“企业伪创新”
“伪创新”,就是通过学术造假、盗版侵权等方式,以“创新”为名,生产出所谓的“创新成果”,这些成果往往无法实现产业化转化。企业“伪创新”,是一种“白费功夫”的浪费行为,更是扰乱了正常的创新秩序,百害而无一利。
审题点2:“喜欢用论文造假进行伪创新”
论文造假,不需要实物,只需要文本,在各类造假中相对简单,因此受到企业青睐。这也反映出我们相关部门的审核创新成果时,重文本,轻实物,给了论文造假滋生的土壤。
思维导图
参考答案
创新驱动是企业发展的核心动力,也是推进供给侧改革的根本抓手。在大众创业、万众创新的浪潮下,企业纷纷将精力投向了创新。但是,一些企业大行“伪创新”之风,还用论文造假进行伪创新,我认为这种歪风邪气必须得到遏制,要大力整治“伪创新”行为。
“伪创新”不仅仅是思想上的不正之风,更是带来许多严重的危害。一是浪费社会资源。一方面,进行“伪创新”、请写手代写造假论文,会消耗大量的人力和物力;另一方面,“伪创新”企业打着创新的名义,获得国家相应的补助资金,造成国家资金流失。二是干扰创新氛围。企业产生的大量的“伪创新”数据扰乱了正常的创新秩序,“伪创新”的大肆蔓延严重影响了真正创新者的创新热情。
之所以“伪创新”之风盛行,我认为其成因是多方面的。一是企业受利益驱动。一些企业热衷于“卖专利”、赚“快钱”,“伪创新”成为他们的生财之道,甚至用伪创新成果来吸引投资者,并从中牟利。二是审查失之于宽。一方面是审核机制不健全,相关部门在审核时只审核论文等文字材料,对其实物及实用性缺乏审查;另一方面是审核环节不严谨,对专业论文的审核重形式轻内容,给假论文、假创新提供了土壤。
习近平总书记指出,要让创新成为企业“活的灵魂”,要让企业将创新做深做实,我认为需要多管齐下。
第一,完善评审机制。一是健全科学的评审制度,不仅要重数量,还要重质量,引入产业转化率等指标作为创新成果评价标准,以实效作为考量标准。二是建立严谨的评价流程。建立评审专家团,不仅要进行论文评审,也要进行实物评审。
第二,企业强化自律。企业应通过深入学习,深刻认识到创新的实质及其重要意义,投入人力物力进行有效的创新成果研发,以此增强企业竞争力。要积极摒除无用创新成果的研发,重质不重量。
第三,营造创新氛围。社会媒体、网络平台要通过正面导向,积极宣传创新的内涵和意义,通过树立创新人物榜样,营造求真务实的创新氛围。对一些“伪创新”的企业,要抓出反面典型进行曝光,遏制不良风气的蔓延。
习总书记指出,伟大梦想不是等得来、喊得来的,而是拼出来、干出来的。只要以钉钉子精神狠拼实干抓创新,企业就一定能实现发展梦,各行各业共同实现中国梦!
注:篇幅有限,答案及解析请下载试卷后查看。